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Cómo construir un sitio web de trabajo

Cómo construir un sitio web de trabajo

Hacer un sitio de trabajo puede ayudar a los empleadores a encontrar al empleado correcto. También puede ayudar a los posibles candidatos un trabajo de la tierra. Algunos trabajo beneficio incluso sitios web de publicidad y de la Comisión. Sin embargo, su sitio debe ser profesional, informativo, útil y atractiva si va a hacer dinero.

Instrucciones

1 Pensar en un nombre apropiado para su sitio web y comprar un dominio. Un nombre de dominio es el título de su sitio web y la URL que la gente escriba en sus barras de dirección del explorador de Internet. Asegúrese de que el nombre de la página web es relevante, memorable y corto. Por ejemplo, si tu web es específicamente acerca de la preparación para entrevistas de trabajo, usted podría llamarlo "www.jobinterview.com" o "www.interviewprep.com".

Vendedores de dominio como dominio activo le permiten buscar la disponibilidad de su sitio antes de compran el nombre. No te preocupes si el nombre ya se ha tomado; Elija otro nombre de dominio y marque otra vez.

2 Invertir en un buen Hosting. Alojamiento web es las compañías que venden espacio en Internet para usted y entonces ayudan a cuidar y mantener su sitio. Web hosting empresas cobran por sus servicios. Sin embargo, los precios puede variar, así que compare el mejor precio.

Compruebe si el host de Web ofrece cualquier servicio extra para su pago. Algunos anfitriones pueden dar soporte técnico, una cuenta de correo electrónico personal o software antivirus. Si no está seguro, póngase en contacto con el host directamente para averiguar precios y servicios.

3 Redactar y recabar toda la información a ser publicada en su sitio. Sitios web a menudo publica sus artículos con imágenes incrustadas, videos y enlaces. Esto ayuda a hacerlos atractivo, interesante e interactivo. Por ejemplo, si su sitio web se centra en cómo obtener nuevas cualificaciones para nuevos empleos, debe vincular a algunos cursos en línea de buena reputación y una lista de algunas de las empresas de formación superior.

4 Sube todo el contenido a su sitio de Internet y decorarlo. La apariencia de un sitio web a menudo puede determinar si la gente se visita de nuevo. Si las páginas se presentan claramente y fácil de usar, sus visitantes tienen más probabilidades de regresar y decir a los demás.

Porque el sitio es un sitio de trabajo deben dar un aspecto elegante y profesional. Utilizar colores neutros como gris, marrón, azul o blanco.

5 Crear un trabajo de publicación de página a los empleadores para publicar sus vacantes en. Asegúrese de que los empleadores pueden fácilmente mostrar sus características de trabajo y la información de contacto. Asimismo, asegúrese de que la página es fácil para los candidatos a encontrar.

Un tablero de trabajos también debe actualizarse regularmente. Compruebe las últimas fechas de aplicación en los anuncios y asegúrese de que se quitan cuando expiran. Si no puede encontrar una fecha de caducidad, póngase en contacto con los empleadores y les pedimos cuando quieren el anuncio para eliminarse. Tratar siempre los empleadores con respeto: Si estás atento y confiable, va a utilizar su sitio de Internet nuevo.

6 Revisar su contenido y asegurarse de que todo el trabajo de enlaces, imágenes y videos. Si usted da la impresión de que usted toma cuidado de su sitio web, los visitantes pensarán que usted está tomando buen cuidado de ellos.

Consejos y advertencias

  • Poner una barra de búsqueda en la Página principal de su sitio Web. Esto ayudará a los usuarios a encontrar los puestos de trabajo que les interesa. Muchos sistemas de gestión de Web (por ejemplo Wordpress) tienen una barra de búsqueda automática en la sección de widgets. Haga clic y arrastre el widget de búsqueda en su página web para instalarlo.